13-10 Ryan air har nu meddelt, at de trækker sagen mod klubben i arbejdsretten. Ryan havde indklaget klubben i både landsret og arbejdsret, ( for en happening i sommers /velkomsten til Ryan ) Denne samme sag blev først behandlet i fogedretten, som afviste den, Ryan appellerede til landsretten og opgav senere, den samme sag i arbejdsretten har …
Tillykke til SAS SAS modtager forskellige priser, tillykke med det, kollegaerne har ligget vandret hele sommeren, vi har fået flere fly, mere volume, med mindre personale. Vi glæder os over SAS gode resultater og håber at SAS påskynder kollegaerne på forskellig vis, b.la. ved ikke at stramme skruen i den kommende vinter. Lidt malurt i …
J.nr.: 15-34312 JPC/LK 8. oktober 2015 SAS Ground Handling Denmark A/S, Københavns Lufthavn 3, 2770 Kastrup – Systematisk overarbejde Der er aftalt mæglingsmøde i sagen Mandag den 19. oktober 2015 kl. 10.00 med formøde kl. 9.30 på virksomheden. Vi skal bede jer om at deltage i mødet med en afdelingsrepræsentant og tillidsrepræsentanten. Undertegnede forhandlingssekretær deltager …
07-10-2015 Klubben har i samarbejde med Cargo spirit – SAS Prosa – HK fremført foreløbig nedenstående 44 spørgsmål på et ekstraordinært SU møde D.D. Vi håber at modtage uddybende svar på spørgsmålene og henviser foreløbig til referat, når referatet foreligger, sender vi det ud via Talsmænd og Bestyrelse. Hvad skal sælges? Hvilke arbejdsfunktioner bliver berørt? (indtjekning, …
6 Oktober Overarbejde Klubben har indsendt et såkaldt uenigheds referat vedr. systematisk overarbejde, idet overenskomsten beskriver at man så vidt muligt skal undgå overarbejde. Klubben påberåber sig systematik. firmaet har en anden argumentation, denne argumentation syntes vi. er mest reelt at de selv forklarer. Der er intet dramatik i dette, man har lov til at …
2 Oktober SAS PLANER OM AT OUTSOURCE SGH – ER EN DÅRLIG STRATEGI OG EN FORKERT BESLUTNING – DET GIVER USIKKERHED FOR MEDARBEJDERNE – MEN VI ER IKKE BANGE FOR FREMTIDEN ! SAS har meddelt at man har indledt et såkaldt letter of intent vedr. salg / overtagelse af SGH til Aviator. Vi mener der er …
1 Oktober Klubben/ Talsmændene var i dag til møde med ledelsen. Vi fik præsenteret firmaets tørne. Talsmændene kunne ikke se nogen muligheder for forbedringer af disse tørne, når rammerne for tørnen lå så fast som de gjorde. Derfor besluttede talsmændene at gå tilbage til kollegaerne, for at høre dem, om de kunne se muligheder i ændringsforslag …
30 sep. Ledelsen præsenterede d. 29 september, et nyt tørnoplæg for klubben´s tørnudvalg. Ledelsen mente at det var det længste de kunne strække sig og kunne ikke forhandle yderligere omkring klubbens mange oplæg/ forslag. Det nye i tørnene var i store træk:, lidt mindre aftenvagter for den store gruppe, men stadigvæk ikke en lige fordeling …
24 september Klubben har nu afholdt flere møder med ledelsen omkring tørne, vi har fremført de argumenter og forslag som er indkommet i klubben. Det er jo ingen hemmelighed at klubben anser disse tørne, som noget af det værste vi har set. Vi er jo låst fast i at lave tørne der sikrer trafikafviklingen og …
22 september Klubben har nu fået præsenteret firmaets oplæg til vintertørnen. Tørnoplægget er sendt videre til talsmændene, ikke overraskende mener vi ikke at tørnene er tilfredsstillende, først og fremmest går vi efter rettelser, der sikrer at ” gode og dårlige vagter ” bliver retfærdigt fordelt, det mener vi ikke det nuværende oplæg sikrer. Der bliver …
15 sep. http://www.fagbladet3f.dk/nyheder/C9B6F114707345D1BF9C15BD358D0AC5#.VffZBpT5WC0.facebook
8 september På et ekstra ordinært SU møde i dag, er det blevet os meddelt at SGH minus Spirit har indgået en intensionsaftale ( Letter of intent) med Aviator / Moderselskab med henblik om et fremtidigt salg af SGH.
28 August Det tager virkelig hårdt på helbredet at proppe kufferter i fly i Københavns Lufthavn. Hver tredje bagageportør har smerter i lænden, hver fjerde ondt i skuldrene og et tilsvarende antal smerter i knæene. Det er betydeligt flere end andre ufaglærte, som også har løftearbejde. Sådan lyder den håndfaste konklusion fra undersøgelse blandt 1.827 bagageportører, …
18 August Så er miljøvalget i hallen afviklet Valgte Miljørepræsentanter i hallen for perioden 2015-2017 Erik Sørensen 48 stemmer Martin Petersen 49 stemmer Finn G Petersen 58 stemmer Niels Lau Christensen 61 stemmer Kim Jørn Olsen 61 stemmer Ikke valgt Henrik RT Petersen 42 stemmer Det samlede valg resultat for samtlige miljørep. vil hurtigst muligt …
14 August Ivan Als tilbyder akupunktur og massage til trætte/ belastede muskler til alle i KR. Massagen er ud over at være behagligt for bevægeapparatet, medvirkende til at man kan afhjælpe en begyndende skade. Ivan er imellem tiden blevet uddannet Akupunktur. Har du brug for massage eller akupunktur, så skriv dig på listen som hænger ved …
10 Aug En kollega har idag fået 1500 kr,- i bøde for at snakke i mobiltlf. i en Linde af en civil politipatrulje, politiet fortæller ligeledes at de i nærmeste fremtid kører en kampagne på netop dette i lufthavnen. Hvor uretfærdigt det end lyder, er der dispensation for at snakke radio under kørelsen, dette skal dog …
30 juli Ryanair har den 29 Juli meddelt at den ankede sag mod klubben i landsretten er opgivet. Ryanair tabte sagen mod klubben i fogedretten Ryanair tabte sagen i Arbejdsretten Ryanair tabte, (hvad de troede), de kunne anke arbejdsretsafgørelsen til EU. Ryanair opgiver at føre sag mod klubben i landsretten.
30 Juli Byttevagts restriktioner. Igennem årene har vi oplevet flere og flere restriktioner på byttevagter, som har resulteret i at kollegaer ikke kan komme af med vagter. Tidligere har det været særdeles let, man skrev en byttevagt, fik den godkendt af en leder. SLUT. Nu er det således, at der er restriktioner, på job funktion …
30 Juli Deltidskollegaerne har i mange tilfælde, haft mulighed for at få tildelt timer så det svarer til en fuldtids ansættelse, (trods at det er noget af et kunststykke med deres tørn) det er glædeligt. I mange tilfælde har deltids kollegaerne fået så mange timer at det er blevet til decideret overtid, altså flere timer end …
28 Juli Overarbejde på ” dagen ” kan selvfølgelig ikke undgås i en branche som vores: Når der er tale om såkaldt planlagt overarbejde, dvs. at man tilbyder overarbejde dage og uger frem, foretrækker klubben at det er vores deltidskollegaer, som får tilbudt fuldtids tørne og er det ikke tilstrækkeligt : Flere ansatte. Overenskomsten taler …
27 Juli Vores årlige jubilæums løntræk ( 1 gang om året ) ligger denne gang i Juli md. ( plejer at være i Maj / juni md.)
17 Juli FØRSTE HALVLEG VUNDET ! Serviceforbundet ( som har hovedkonflikt retten mod Ryan ) vil i dag, træffe en afgørelse, om hvorvidt konflikten starter kl. 24.00. Såfremt konflikten starter, starter vores sympatikonflikt med øjeblikkelig virkning. Billund vil starte konflikten den 23 Juli. Serviceforbundet vurdere i dag, om det er sandsynliggjort at Ryan som bebudet, har lukket …
14 Juli Ryan Air har i dag meddelt at de lukker baserne i CPH og BLL. Der er helt klare linjer for hvornår baserne rent faktisk er lukket. Det handler f.eks. om hvor personalet tjekker ind og hvor de er hjemmehørende og om Ryan har kontor / opholdsrum / kontor fysisk på basen m.m. Der har tidligere været …
13 Juli START ONSDAG DEN 26 AUGUST KL: 18.00 – 20 SAS hold tilmeldt. 😀 Sidste tilmelding Søndag den 19 juli til brian.rieche@sas.dk eller julie.sorensen@sas.dk med oplysning om navn – pers.nr. T-shirts størrelse (s-xxl )- herre eller dame model – holdnavn. Egenbetaling : 100 kr.- : løbenummer – løbetrøje – grillmad – sodavand/ øl -socialt samværd. …
10 Juli Sympati konflikten mod Ryan air er nu udvidet til Sverige. Såfremt de skulle finde på at flytte produktionen til Sverige SEKO – Service og kommunikations facket i Sverige, som repræsentere 121.000 medlemmer fordelt på 9 brancher har varslet sympati konflikt mod Ryan Air, gældende fra 18 Juli kl. 12.00
1 Juli Den Danske model har vundet – Danmark har vundet. Arbejdsretten har kendt konflikt og sympatikonflikterne lovlige Overenskomst eller konflikt fra Tirsdag den 7 juli kl. 24.00 Rettelse : Efter vi har haft lejlighed til at læse dommen, ser det ud til konflikten /sympatikonflikten først kan træde i kraft omkring den 15 Juli, det …
26 Juli Arbejdsretten meddeler : Onsdag den 1 juli kl.14.00 Afsiges dom om konflikt og sympatikonflikt retten mod RYANair Konflikten kan derefter træde i kraft natten mell. den 6 og 7 juli.
Den 23. juni blev der afholdt et møde mellem klub og ledelsen. Ledelsen havde ønsket at få en repræsentant med fra Dansk Industri, derfor valgte vi at have Henrik Bay 3F Kastrup og en faglig forhandler fra hovedforbundet ved vores side. Helt naturligt handlede mødet om den uholdbare situation, der ligger i at kollegaerne inden …
18 Juni SAS dropper Swissport – eller omvendt Rygtet har løbet et stykke tid, men nu er det officielt: SAS outsourcer ikke groundhandlingen til Swissport! Desværre er handlen ikke droppet fordi SAS har erkendt, at det er en dårlig idé. Tværtimod meddeler selskabet at de er i kontakt med andre.
16 Juni Ryan tabte den anlagte sag mod Klubben og SAS. I præmisserne mod klubben står flg.: Spørgsmål om brug af kollektive kampskridt i en situation, hvor der ikke er overenskomst, skal bedømmes af Arbejdsretten. Hvorvidt Ryan ønsker at føre sagen i arbejdsretten afventes. I sagen mod SAS afvises sagen af anden årsag.
16 Juni Den 15 Juni kl. 24.00 sluttede det sidste retsmøde ( 9,5 time ) i sagen mellem LO-fagbevægelsen og Ryanair, om hvorvidt LO forbundende må indlede en lovlig konflikt mod Ryan air. Dommerne i Arbejdsretten skal bruge “et stykke tid” , før de fælder dom i sagen mellem LO-fagbevægelsen og flyselskabet Ryanair. Hvad der …
11 Juni På Mandag den 15. juni, skal et af de større slag, om Ryan Airs uvilje til at indgå overenskomst, stå. Et slag der ikke må tabes. Kl. 14.00 foran Arbejdretten i København Sankt Annæs plads 15.00 Gåtur fra Arbejdsretten til folkefest på Bryggen – Den Irske folkefest slutter ca. kl. 21.00 ( Vi forventer …
11 juni Toke Rubeksen er af deltidskollegaerne blevet valgt som bestyrelses medlem i Eks. Arb. Klub Tillykke til Toke, som indtræder d.d. Bestyrelsen afholder ordinære møder den sidste onsdag i md. Klubben har åbent alle hverdage 11-13 ( onsdage 11-16 ) tlf. 3232 4096.
10 juni Klubben kæmper for at deltids kollegaerne får mertid, i form af forlængelse af vagter på dagen og kan det ikke dække trafikken, ser vi gerne flere permanente opnormeringer. Pas godt på jer selv derude og husk at rette jer efter alle sikkerheds forskrifter, brug det hjælpegrej som firmaet har indkøbt.
8 juni I dag den 8. juni var klubbens forhandlingsudvalg til møde med ledelsen. Ikke overraskende meddelte vores ledelse, at det er fuldkommen uacceptabelt at foretage overenskomststridige arbejdsnedlæggelser. Klubben går naturligvis heller ikke ind for overenskomststridige handlinger, hverken fra den ene eller den anden side. Ledelsen konstaterede videre, at der inden for det sidste år …
5 Juni Kollegaerne valgte kl. 19.00 Fredag den 5 Juni at gå til faglig møde, på dette faglige møde fortalte kollegaerne at der er en alt for stor stadig stigende fysisk belastning, specielt på aftenskiftet, samt uhensigtsmæssige tørne. Klubben billiger ikke overenskomst stridige arbejdsnedlæggelser, men foretrækker forhandling. 6 Juni Arbejdet genoptages kl. 6.00, bestyrelsen …
29 maj Vedr. valg til en konstitueret bestyrelses plads i Ekspeditions Arbejdernes Klub. Ved den sidste ordinære general forsamling i klubben, foreslog bestyrelsen at deltidskollegaerne skulle tildeles en konstitueret plads i klubben, dette blev vedtaget enstemmigt, efterfølgende blev Wilson valgt. Bestyrelsen meddelte derefter at man ved næste ordinære general forsamling ville fremsætte forslag om en fast …
26 maj Ryan har som bekendt indklaget klubben i fogedretten, med påstand at der skal en retslig afgørelse i form af et påbud eller forbud, at klubben, skal sikre at klubbens medlemmer ikke laver actioner mod Ryan. Denne fogedretsag løber sideløbende med arbejdsrets sagen hvor arbejdsretten dels skal afgøre om vi lovligt må konflikte og …
20 maj I dag blev det 3 retsmøde afholdt i arbejdsretten i sagen om konflikt retten mod Ryan Air Ventetiden er ulidelig, men det er betingelserne ! Ryan udnytter alle muligheder for at trække afgørelsen i langdrag og benytter sig af de muligheder Den Danske Model giver dette utiltalende selskab. ( sjovt nok den Danske …
20 maj Efter en række møder mell. klub og ledelse, omkring problemerne med normeringen, dels generelt og dels specielt på aftenskiftet, samt uhensigtsmæssige tørne, frokostafviklingen, kvaliteten af mad, har resulteret i at ledelsen nu har valgt at sende en gruppemail ud til alle, omkring ledelsens planer for at løse ovenstående problemer. Det hilser vi velkommen, …
18 maj Tirsdag den 19 maj er klubben kl. 8.00 på skolen og byder nye kollegaer velkomne. kl. 10 starter forhandlinger omkring dækning af specielt aftenskiftet, samt tørne / frokostafvikling. ( se firmaets gruppemail ) Onsdag lukker klubben kl. 13.00 og tager til demonstration ved arbejdsretten. ( se nedenstående omtale fra ” LUFTENS HELTE ” …
7 maj Seneste nyt omkring SGH / Swissport. Egentligt intet nyt. Aftalen mell. Swissport / SAS/ SGH, hvor man aftalte at i en periode, hvor de 2 firmaer, var eneste samarbejdspartnere, i spørgsmålet om en overtagelse af SGH udløb for kort tid siden. Som det er os vidende, har Swissport nu indgivet et tilbud om …
4 maj. Konstitueret Bestyrelsespost. På Ekspeditions arbejdernes klub seneste generalforsamling, blev der i bestyrelsens beretning nævnt, at bestyrelsen ønskede at konstituere en deltidskollega i bestyrelsen og ved næste GF ( Nov. 2015 ) at fremsætte et forslag om en ordinær bestyrelses post til en deltidskollega. Som bekendt blev Michael Wilson valgt til denne post, Michael …
20 April KLUB FEST. !!! Den årlige forårs klubfest afholdes i år 14 Maj kl. 13.00 – ? ( Kr. himmelfartsdag ) Kulturzonen , Nøragersmindevej 90, 2791 Igen i år er koner / kærester / børn velkommen. Vi håber igen på et brag af en fest, med hygge, boldspil, lege. Mad – drikke og musik. …
15 April Klubben mener der er mindst to aftaler, der ikke til fulde overholdes af firmaet. Den ene frokostafviklingen ( reglerne kan læses her i tidligere artikel på hjemmesiden ) Den anden aftale er disponeringen af 4 mands arbejde. Aftale om 4 mandsdisponering er meget enkle : Der skal disponeres mindst 4 mand til flg. …
15 års konstante kriser, nedskæringsrunder og fyringsrunder sætter sit præg. Kollegaernes svar, og hjælp til firmaet, har været løn tilbagehold, lønstop, medarbejder betalt ferie, kurser og uddannelse i ”svage” perioder, nedlæggelse af kantine i Terminal 3 osv. Sidst stemte kollegaerne Ja til flere fremmøder, så mange, at firmaet fik 171 ekstra fremmøde pr. uge. Resultatet …
7 April Ryan indklagede sag mod klubben, genoptages på torsdag den 9 April i fogedretten på Nytorv. Det første retsmøde blev udsat, fordi Ryan fremkom med nye påstande, få timer før retten blev sat. Klubbens advokat havde således ikke mulighed for at forberede sig, det har man krav på i DK. Da Ryan ligeledes har …
1 April Som bekendt opsagde firmaet i forbindelse med den lokale rammeaftale, 5 lokalaftaler. En af disse aftaler var overarb. aftalen. Denne aftale beskrev betingelser og samarbejde mell. klub og firma, når der var behov for OT og Mertid. Med denne aftale, kunne man i samarbejde, få afviklet trafikken og i flere tilfælde kunne man …
30 marts Frokostafviklingen giver desværre igen og igen anledning til forkerte beslutninger. Vi har fremført det lige så mange gange over for ledelsen og det undrer os, at en for os meget klar aftale, giver anledning til misforståelser. Frokost afviklings aftalen, beskriver 3 simple ting : 1. Frokosten skal startes inden for tidligst 3 timer efter indmøde …
26 marts 1500 til fest foran arbejdsretten. Retten behandlede to sager : Varslingen om en lovlig konflikt mod Ryanair, samt Ryan´s sag mod bla. Ekspeditions arbejdernes klub, begge sager udsatte retten til den 12 maj. Retten har talt, men vi bevarer både håbet og troen på at den Danske model virker og vi er med …
